Corporate Opportunity Doctrine. /cor po rá te ô pôr tíu ni tí dóc tri ne/. Doutrina Da Oportunidade da Companhia. Corporations. A doutrina da oportunidade da companhia é imbuída no conceito da existência de um dever fiduciário de lealdade de um diretor que proíbe o mesmo de divergir para si mesmo, uma oportunidade em negócios os quais sua companhia possa estar interessada, sem dar a oportunidade para que a companhia possa decidir se essa tem interêsse em tal oportunidade. Para se estabelecer uma oportunidade em um negócio em particular, os quais a companhia possa estar interessada, depende se tal oportunidade possa ser definida como Uma Oportunidade que a Companhia tem uma Expectativa de ter. Se é uma Oportunidade que a Companhia tem um Expectativa legítima de ter, a companhia é dona do interêsse, e tal interêsse não pode ser desviado para um diretor. O primeiro passo na investigação da averiguação da expectativa da companhia se a oportunidade é considerada uma oportunidade parte do propósito para a qual a companhia foi criada. Se a oportunidade é divergida pelo diretor, era por sua natureza uma oportunidade que estava fora do escopo do estatuto social da companhia, a companhia não é considerada como tendo expectativa de obter a oportunidade; não existe violação de dever fiduciário. A companhia pode ratificar a Oportunidade Divergida, através de voto da maioria desinteressada da diretoria. Quando da ratificação o diretor que procura ratificar não deve ser contado como parte do quorum, tão pouco pode votar na decisão da questão. A ratificação é valida somente se for completamente explicada à diretoria. Uma ação de ressarcimento pode ser proposta pela companhia e essa é a beneficiaria em um Constructive Trust. /côns trûc tiv' trûs t'/. Fideicomisso Hipotético., que pode ser imposto ao diretor que causou o desvio da oportunidade que era da companhia. Recebendo assim os lucros dos negócios obtidos nessa oportunidade.